Заява про включення до Переліку суб’єктів господарювання, які надають послуги з посередництва у працевлаштуванні, та суб’єктів господарювання, які здійснюють наймання працівників для подальшого виконання ними роботи в Україні в інших роботодавців (наказ Мінсоцполітики від 01.08.2013 р. №471)
КАТАЛОЖНАЯ КАРТОЧКА
Что нужно знать о бланке
Перечень: Это информационный или нормативный материал для правильного применения, заполнения или проверки связанной формы и соответствующей процедуры.
- Что это
- Перечень из раздела «Социальное страхование».
- Для чего используется
- Это информационный или нормативный материал для правильного применения, заполнения или проверки связанной формы и соответствующей процедуры.
- Кто подаёт / использует
- Застрахованное лицо, работодатель/страхователь либо получатель выплаты — в зависимости от конкретной процедуры.
- Актуальность на 2026 год
- Приказ Минсоцполитики №471 остаётся действующим; Государственный центр занятости публикует утверждённую форму заявления отдельным DOCX.
- Имя файла
zayava.docx
Скачать бланк — DOCX
На официальной странице Государственного центра занятости к приказу №471 опубликован отдельный DOCX утверждённой формы заявления.
Официальный DOCX Государственного центра занятости; приказ Минсоцполитики №471 действует.
- Официальное название бланка или документа на украинском языке
- Заява про включення до Переліку суб’єктів господарювання, які надають послуги з посередництва у працевлаштуванні, та суб’єктів господарювання, які здійснюють наймання працівників для подальшого виконання ними роботи в Україні в інших роботодавців (наказ Мінсоцполітики від 01.08.2013 р. №471)
- Название документа
- Заява про включення до Переліку суб’єктів господарювання, які надають послуги з посередництва у працевлаштуванні, та суб’єктів господарювання, які здійснюють наймання працівників для подальшого виконання ними роботи в Україні в інших роботодавців (наказ Мінсоцполітики від 01.08.2013 р. №471)
- Имя файла
zayava.docx- Раздел
- Социальное страхование
- Утверждение / редакция
- Форма утверждена приказом Минсоцполитики от 01.08.2013 №471; приказ действует, отдельный DOCX подтверждён повторным аудитом в 2026 году.